МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ
РЕСПУБЛИКИ АЛТАЙ
П Р И К А З
№ П/51 от 19 мая 2010 года
Об утверждении Положения о Галерее Почёта
Министерства труда и социального развития
Республики Алтай
В целях повышения статуса сотрудников Министерства труда и социального развития Республики Алтай, отделов (комитетов, управлений) труда и социального развития муниципальных образований районов и города, работников учреждений центров социального обслуживания населения, воспитания молодежи на славных трудовых традициях, развития творческой инициативы, профессионального роста и повышения эффективности в работе:
ПРИКАЗЫВАЮ
- Утвердить прилагаемое Положение о Галерее почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай.
- Поручить ведение документации, координацию работы с городом и районами по Галерее почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай Комиссии по государственным наградам при Министерстве труда и социального развития Республики Алтай.
Кадровая служба Министерства труда и социального развития Республики Алтай производит обобщение представлений о кандидатах на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай, вносит их на рассмотрение Комиссии по наградам, обеспечивает фотографирование, изготовление портретов.
- Финансово-экономическому отделу (Кошева О.С.) предусмотреть в бюджете расходы, связанные с обновлением Галереи почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай.
- Настоящий Приказ направить Главам муниципальных образований районов и города, руководителям учреждений (центров) социального обслуживания населения.
- Контроль за выполнением настоящего Приказа возложить на Заместителя министра труда и социального развития А.Ф. Зубакина.
Министр труда
и социального развития
Республики Алтай
Г.П.Сумин
Утверждено
Приказом Министерства труда
и социального развития
Республики Алтай
от 19.05.2010г. № П/51
Положение
О Галерее почёта Министерства труда и социального развития
Республики Алтай
I. Общие положения
Занесение на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай является формой поощрения работников за высокие результаты в социальной, педагогической, медицинской и иной деятельности в системе Министерства труда и социального развития Республики Алтай.
Кандидатами для занесения на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай могут быть работники Министерства труда и социального развития Республики Алтай, отделов (комитетов, управлений) труда и социального развития муниципальных образований районов и города, подведомственных учреждений социального обеспечения населения, имеющие непрерывный трудовой стаж в структурах социальной сферы не менее 5 лет.
Решение о занесении на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай принимается Комиссией по наградам при Министерстве труда и социального развития Республики Алтай не реже 1 раза в год.
При принятии Комиссией решения об отсутствии достаточных оснований для занесения на Галерею Почета Министерства труда и социального развития Республики Алтай повторное представление может вноситься не ранее чем через год после вынесения решения Комиссии.
II. Основания для занесения на Галерею Почета Министерства
труда и социального развития Республики Алтай
Основаниями для рассмотрения и занесения работников социальной сферы на Галерею Почета Министерства труда и социального развития Республики Алтай являются:
- высокие показатели в труде;
- применение новых эффективных методов работы;
- высоких достижений в охране труда;
- творческий подход к выполнению обязанностей;
- успехи в воспитании подрастающего поколения, подготовке кадров, медицинском обслуживании населения.
III. Порядок подготовки документов
- Представления о занесении кандидатов на Галерею Почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай направляются в Комиссию по наградам при Министерстве труда и социального развития Республики Алтай руководителями учреждений социальной сферы, начальниками отделов Министерства труда и социального развития Республики Алтай, начальниками отделов (комитетов, управлений) труда и социального развития муниципальных образований по согласованию с местными профсоюзами. Представление начальника отдела (комитета, управления) труда и социального развития муниципального образования подписывается Главой муниципального образования. Представление оформляется в письменной форме, и должно содержать биографические сведения о выдвигаемой кандидатуре, краткое описание достижений и заслуг.
- Срок обращения в комиссию не позднее 1 мая текущего года.
- На основании решения Комиссии по наградам при Министерстве труда и социального развития Республики Алтай готовится приказ Министра труда и социального развития Республики Алтай о занесении кандидатов на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай, в соответствии с которым в день социального работника цветные портреты размером 30х40 заносятся на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай для всеобщего обозрения. Под фотографией указывается фамилия, имя, отчество, занимаемая должность.
- Галерея почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай обновляется ежегодно ко дню социального работника.
- Лица, занесенные на Галерею почёта Министерства труда и социального развития Республики Алтай, разово премируются в размере 1000 рублей за счёт средств представляющей стороны.